Mino Danmark
I en ny rapport fra Statens Serum Institut med fokus på etnicitet og alder blandt COVID-19 smittede i Danmark konkluderes det, at indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande er overrepræsenterede blandt de smittede.
I rapporten fra SSI fremgår det, at der særligt i Region Hovedstaden er en højere forekomst af COVID-19 blandt ikke-vestlige indvandrere og efterkommere, og derudover bor 78% af det samlede antal bekræftede smittetilfælde i Danmark blandt selvsamme gruppe også i Region Hovedstaden.
Disse data har foranlediget Mino Danmark til at undersøge, om der kunne være en mulig sammenhæng mellem erhverv og smitterisici. Tallene viser, at hver fjerde medarbejder, som du møder i omsorgsarbejde inden for sundhedsområdet er ikke-vestlig indvandrer eller efterkommer i kommunerne i Region Hovedstaden.
Mino Danmark efterspørger på det kraftigste mere data fra SSI og andre aktører, der sætter fokus på etnicitet, så vi bedst muligt kan hjælpe og forebygge smittespredningen. Endvidere vil vi fortsat insiterere på at undersøge årsager og eventuelle sammenhænge og formidle disse til offentligheden. Hvis vi er flere om dette arbejde kan vi også nå bredere ud.
Figuren viser andelen af ikke-vestlige indvandrere og efterkommere mellem 15-64 år blandt det kommunale omsorgspersonale indenfor sundhedsområdet.
Kilde: Højbjerre Brauer Schultz på Danmarks Statistik registerdata
Foto af: Mustafa (@almightymusse) Vores ambitioner med Mino Danmark er store: Vi skal være den vigtigste organisation for alle minoritetsetniske danskere i hele landet. Den udvikling kræver god ledelse, og derfor er vi ufattelig stolte...
Mino Danmark var involveret i den oprindelige dialog om retning og rammer for ‘Kommissionen for den glemte kvindekamp’. I forlængelse af et møde med den daværende Udlændinge- og Integrationsminister, Mattias Tesfaye, bad ministeren om Mino...
Mino Danmark og Dansk Live har siden 2020 arbejdet på en større kvalitativ kortlægning af, hvilke strukturelle barrierer der ekskluderer minoritetsetniske unge fra at tage del i den danske musikbranche. Resultaterne er samlet under projektet,...
Igennem de seneste to år, har Sama Sadat Ben Haddou været en dedikeret medarbejder i Mino Danmark, som projektleder på Kultur og Events. I 2022 er hun tiltrådt som ny sekretariatsleder i Mino Danmark. Sama...
I 2016 startede Mino Danmark som en tænketank. Senere blev det en organisation. I dag er Mino Danmark et hjertevarmt fællesskab, et trygt rum, aktivisme, politisk forandring, kultur, kunst, sårbarhed, en hjælpende hånd, nye samtaler,...
Om 1 måned er der kommunal – og regionsrådsvalg. Et valg Mino Danmark laver en stor indsats omkring. Vi har en ambition om, at Danmark skal være præget af mere mangfoldighed og meget mere ligeværd....
Mino Danmark afholder den årlige ordinære generalforsamling onsdag d. 11. august 2021 kl. 17.00-18.30. Hvis du ønsker at få indflydelse i Mino Danmark, har du mulighed for at stille op til foreningens repræsentantskab. Mino Danmarks...
Mino Danmark har længe haft en ambition om at lave en stor indsats i forbindelse med det kommende kommunal- og regionrådsvalg. Derfor er vi meget glade og stolte over, at vi har fået en bevilling...
2020 har på alle måder været et markant år, hvor der har været fokus på, hvordan vi agerer. Racisme, sexisme, grænseoverskridende adfærd og magtmisbrug har været nøgleord i årets løb og som en minoritets-drevet organisation,...
Mino Danmark er en interesseorganisation, der arbejder for at styrke minoritetsetniske danskeres muligheder, stemmer og samfundsdeltagelse.
Det gør vi ved at skabe nye fællesskaber, bidrage til den demokratiske samtale og ved at søge indflydelse og engagement, der styrker etniske minoriteters position i samfundet.
Du kan vælge, om du vil bruge dit medlemskab til at blive en del af Mino Danmark som aktiv frivillig, eller om det er din måde, at støtte vores arbejde på.